3 个「接案」带来的特殊体验,就算你不想创业,一生至少也该尝试一次!

February 27, 2024

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【本文想让你知道的是】
1. 为什么你一生应该尝试一次接案?
2. 3 个接案带来的特殊体验
3. 接案对个人职涯发展的帮助

「创业」这两个字对很多人来说,代表着梦想与热情。Apple、Google、Tesla 的创业故事,成为我们这个时代的史诗与传说,如同出征的号角,催促着勇者们一个个投身冒险。只不过,台湾 1,000 多万的工作者中,真正选择创业的人,终究还是少数。你我以及大多数人,毕业后仍是选择进入公司来发挥所长。

但是今天,我想说服你一件事:就算创业不是你的选择,仍然建议你尝试在正职之外「接案」或是「赚个外快」,至少试个一次也好。因为它会为你带来许多特殊且有趣的体验,这些体验甚至能够拓展你未来的职涯之路。

1. 自由单飞的体验

有部介绍空军飞行员培训的纪录片,叫做《台湾菁英战士:傲气飞鹰》,我很喜欢,建议大家去看。不管菜鸟飞行员在教官的陪伴下飞过多少次,最终还是要通过「单飞」的考验,才能成为真正的飞行员。

许多专业的工作都是如此,好比外科医师,能独立执刀完成手术,才真正成为独当一面的医师。就像是小时候我们学骑脚踏车,不管骑得再稳,直到有天大人把辅助轮拆掉,我们才能大声说:「我会骑车了!」

同样的,就算你在公司里总是使命必达,但你有没有好奇过,如果没有老板与主管的指挥,你有办法从头到尾解决一个问题,或是完成一项产出吗?我建议你最好常常思考这一点,因为越来越多的企业特别在意求职者有没有「独立作业」甚至「独立决策」的能力,这几乎成为面试的必考题。

除非你这辈子都不用找工作了,否则你总得向对方证明,就算没有「教官」跟「辅助轮」,你也能独立创造价值。

我第一次「接案」就是去企业当讲师。当时我已经有在公司内部讲课的经验,对象是自己的同事。后来有位朋友请我去一家小公司,给他们的员工跟老板讲课。

我原以为这没什么,就用我之前的 PPT 重讲一次即可,但答应之后才发现,以前在公司内部讲课,时间地点、场地设备、出席人员、通知联系、成效追踪......全都由主管与同事帮忙安排,学员也都彼此熟识,许多「隐形」的工作与责任都是别人帮我搞定的,直到这次接案才真正尝到「单飞」的刺激,虽然压力很大,但自己也瞬间成长。

现在许多企业都会要求求职者拥有「独立作业」的能力,尤其对于「远距工作」的职位更加看重。如果你有过几次独立接案,并且顺利完成的经验,绝对可以更好地证明自己。

2. 市场价值的体验

还记得第一次接案当讲师,我就开了每小时 4,500 的钟点费,这对一个不到 30 岁而且没有专业讲师经历的人来说,算是蛮高的。

后来顺利完成这个案子,我才领悟到:原来有人愿意用每小时 4,500 元买我的时间呀!我马上算了一下我在公司上班的「钟点费」,竟然只有 200 多块。4,500 比 200,相差 22.5 倍,巨大的差异让我非常震惊!于是我心里出现一个新的体悟。

我想的是,既然我有每小时 4,500 的行情,那我为何要接受公司 200 多的时薪呢?你可能会想,4,500 的钟点费不是天天有,但公司给的月薪却是稳定的呀!但我认为更重要的启发是,我在公司上班,等于每小时「少赚」了 4,300,那我一定要从别的地方「赚回来」,否则选择在公司里上班就太亏了呀!

那该怎么「赚回差价」呢?当然不是偷 A 公司的卫生纸或是茶包回家啦!而是要拼命学习技能、累积经验与人脉,把这些无形却有价值的公司资源拿到手,将来才更有机会把我自己卖出每小时 4,500 甚至更高的价格。

所以我会建议你尝试独立接案,了解自己在市场的眼中,每小时到底值多少钱?这样下次你抱怨公司薪水太低,想要争取高薪的时候,自己心里也更有底气!未来想换工作,也更精准地掌握自己的市场价值!

3. 商业经营的体验

在公司上班,尤其是分工细腻的大公司,常常会让人产生依赖感。因为我们每个人只做份内的事情,甚至有 SOP 可以参照,久而久之就会变成大机器里的小零件,丧失解决问题的能力以及创意。

如果一辈子能安安稳稳当个小螺丝钉,的确也是一种单纯的幸福。但问题是这个时代,公司的平均寿命越来越短,甚至整个产业都快速衰落,如果你是个不到 40 的年轻人,绝对要好好思考未来该怎么养活自己与家人。

虽然台湾的法定退休年龄是 65 岁,但近年来 50 出头就找不到工作,「被退休」的人越来越多,如果这些「老螺丝钉」有能力独自经营个人小事业,岂不是更有职涯的保障。

这几年我看到身边很多长辈,在企业里做到高阶主管,拿着退休金想做点小生意(通常是开咖啡店或卖吃的),几乎都是失败的多,成功的少。「我在上市公司带领数百人,在全球拓展业务,开个小咖啡店怎么会难得倒我?」

然而,「专业」与「创业」虽然只差一个字,却是截然不同的游戏。做好管理是从 1 到 100,而开创事业则是从 0 到 1,两者当中有太多不同的 know-how 以及挑战,擅长一项,不代表另一项也能无痛接轨。

所以,上班族在公司稳定的框架之下,若能额外拨出点时间尝试「接案」,体会一下「从 0 到 1」的感受,独自面对市场,体验「校长兼撞钟」的新身分,等于为自己的职涯厚植实力,中年后就算面对职涯风险,也更有筹码来应对。

结论:

多数上班族听到「接案」第一个想的就是「为了赚钱」,万一钱不多,也就失去了兴趣。

但我想说的是,就算你对赚外快兴趣缺缺,也没有创业的打算,只想当个专业的上班族就好,但接案所带来的「自由单飞」、「市场价值」、以及「商业经营」的难得体验,也会为你的职涯建立很棒的资产与护城河,值得你抽空一试!

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姚詩豪 Bryan Yao

姚詩豪 Bryan Yao

成大土木所与美国西北大学项目管理双硕士、识博公司共同创办人、普铼信息资深副总、国际项目管理师(PMP)、甲骨文与微软认证顾问。曾任纽约市环保署顾问、MWH Global, Inc.项目控制经理,参与国内外多项大型项目并担任百大企业之咨询顾问。擅长以诙谐的笔触以及理性的思维来探讨生活中的大小事。文章常转载于《商周》、《天下》、《经理人》等媒体。与张国洋合着《三年后你的工作还在吗?》以及《没了名片,你还剩下什么?》。

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