远距工作者必读:在家工作老是分心?过来人教你 4 招常保专注、自律!
July 17, 2025

Photo by Jacob Wackerhausen from iStock
作为在家工作一族,在自由的同时,你是否也深受经常被打扰或频繁分心之苦呢?在本篇文章中,实践远距工作多年,且曾带领多个国内外远距团队的作者 Xdite 将与你分享他自经验中炼出的 4 个在家工作心法。协助你克服效率低落的困境,在家也能自律办公!
1. 在家中建立专属工作区
不要误判在家工作的难度!转为远距工作后,许多人的选择是在家工作。然而,在家工作,其实有很多「想象不到的缺点」。
原先,大家以为换到家里,省掉了通勤时间,又可以自己调配在最高生产力的时间工作,且又是熟悉的环境,应该会更高效率?但却不然,转换为远距工作后,许多人纷纷抱怨,在家上班是他们人生最梦魇的一段上班经历:
- 太多干扰:家人时不时的就会闯入你的工作区打扰你,叫你做家务。小孩动不动就会想找你玩。结果工作一直被打断。
- 太多诱惑:家里太舒适,有冰箱、床、电动。有时候休息太方便,就多待了一会,结果工作时间就不够用了。
- 日夜颠倒:本来以为在家工作方便,时间也自由,结果没有明确的上下班时间,常常要 22:00 才能正式下班。
- 设备简陋:大家都是切家中一角,作为自己的正式办公区。但自己的办公区远没有公司宽敞高效,做起事来卡手卡脚。
这其实都是误判了远距工作的难度。
许多人远距以后,只想到了自己省下了大额的通勤成本,却没有计算自己的精力成本。
是的,在家远距工作,对一般上班族来说,可能是省了至少来回各一小时的精力耗费与交通成本。但是,省下来的时间,不一定都可以拿来利用。因为对一般人来说,清醒的时间精力也是有限的。
在公司工作上班八小时,因为有同事的监督,而且也有上班时限,所以大家并不会在这段时间做私人的事,而且一定会尽量在八小时内做完工作要求。
但是因为远距工作时,并不会有赶着回家的限制,也没有人会看见你正在处理什么事情。所以有些在家工作者,常常会在一个工作时间段里面,公私混淆,玩一下小孩,去休息区玩一下电动,出去办一点事,反正省了上下班通勤时间,时间变多了,浪费一下也无妨?
这么一轻忽,突然很多任务作者就发现,虽然自己改成在家上班了,怎么反而时间永远不够用,事情做不完!
【一定要画出家中工作区】
我认为,如果你想要在家远距工作,第一件事情,就是要在家画出明确且专业的工作区:进入家中工作区即上班,家人不得打扰;离开工作区即下班,可以自在放松。 如果不建立专属的场域,那么很容易会掉入前述这样的陷阱。
我多年以前进行 Remote 时,也掉入过这样的坑,但是随着时间久远已经淡忘了。2020 年的 COVID-19,我也受到疫情影响,选择在家办公。既然要在家办公,就要装饰得舒适豪华,结果没想到反而让自己生产力严重下降。我将自己的卧房里的一大区,既装上了大电视、也配置了休息区,没想到迎来了前所未有的生产力大下降。
在这一区工作时,我常常觉得自己体力不太行。好像没做什么事就 burnout。而且,一觉得工作枯燥就跑去打电动。整天搞得没日没夜。日子过得很快,但总体工作输出却大输以往。
后来,因为家里冷气坏掉,但是天气又变热,我就暂时搬去旅馆办公,等冷气装好。神奇的是,我在旅馆这一周,生产力竟然回来了,我租的旅馆与一般房间不太一样,是有明确的卧房与办公区的。
我立刻明白是「上下班边界」的问题。
我以前也有阵子睡在公司里,公司里啥都有,有饭有电动,但我仍然效率极高。原因不在于我不受办公地影响,在公司,我还是有明确的卧房区与办公区的。于是我从旅馆再度搬回家以后,立马就在家里找了块地区,把我办公的设备直接独立搬出来,在这一块区域里面,我限制自己只能工作。
果然,我办公的效率马上就得到飞速的提升,生产力喷发。
2. 建立明确的时间区隔
除了隔开工作区域外,我还建议一招,就是建立与上班一样的工作区段。在专属的时间内,只做工作时间的事。这并非是也叫你在家里面朝九晚五,你当然也可以找寻自己最佳的生产力时段,在这段时间上班。只是,千万要记得 clock in,clock out。
在家上班,面临的另外一个挑战,就是上班上着,忘记时间、忘记进度。
以往我们在办公室时,比较不会有这样的问题。办公室人走来走去,当人潮涌动时,你大概就知道现在要吃饭还是休息了。办公室窗外的阳光,也会让你知道现在大概几点钟了。
正常来说,在办公室上班比较不太可能出现那种「上网不小心被有趣的事物钩住」,结果「不小心一直看一直看」,「一回神已经要下班了,但什么事都还没做」的程度。
但是在家上班,却很容易发生这种惨剧!一回神都晚上六点了,但啥事都没做。
那么要怎么解决呢?
我过往的方法,是会设三个「吃饭钟」,分别是:
- 11:30
- 16:00
- 20:00
因为程序设计师是一个高度需要专注的行业。很多时候,我们不能停下来,是因为 bug 正解到一半,要是一打断就得重头再来。所以,一旦开始就不可能轻易停手。但是,我发现有时候这样却会陷入死胡同。有时候拼命解,解不下来,不是因为运气不好。而是因为接近吃饭时间,我已经低血糖了自己却不知道。于是老是原地打转。
于是,后来我就在手机里面设立几个吃饭钟,提醒自己要停下来。后来意外发现「吃饭钟」有更好的用途。
这几个闹钟不但可以把我从写程序代码里面拉出来,也可以帮我从「不小心被有趣事物」钩住的情况拉回来。如果我被有趣的事情缠住了,
11:30 的闹钟响了。我可以实时回神赶紧准备 13:00 的会议材料,还有足够时间。
16:00 的闹钟响了。我可以实时回神,离下午 19:00 下班还有3个小时,我能把进度赶回来。
20:00 的闹钟响了。我可以先去洗个澡,先去精神充电。准备 22:00 我想要深入研究的材料。
这几个打断钟,有助于把我从漫无边际的时间黑洞,拉回正轨。
3. 找出自己的黄金时间
你是否拥有自己的时间表规划?有读者可能会好奇,我是怎么管理我的工作时间的?感觉一天到晚我人都在在线,好像都不用睡觉一样。而且平平是 24 小时,为什么就「产出」来说,还是别人的好几倍。
事实上,我还是睡觉的,只是我作息与其他人不太一样,我的休息方式是属于间歇式睡眠。从这张图上,你可以看到我起居的时间跟正常人是不太一样的。

我在
- 07:00-09:00
- 14:00-16:00
- 22:00-02:00
最有生产力。
而我跟公司同事、外部厂商开会的时间。大多是集中在两个时段:
- 11:00 - 11:30(小组 standup)
- 13:00 - 14:00(员工大会或外部厂商)
而我最没有生产力的时间是
- 16:00-17:00
- 18:00-21:00
每到下午16:00 我就坐不太住,会开始在公司走来走去、逛来逛去,骚扰同事看进度,然后18:00-21:00 的时候,我基本上在看剧。22:00 又回去计算机前工作。 如此混乱自由的时间表,就是我生产力的秘密。你是否知道自己的生产力时间?
但各位读者一定会觉得,我因为是老板,时间才能这么自由吧?
不是的, 我同事也是相同自由。基本上我们只有强制规定 Standup 时间 (每日例会) 你得出现而已,其他时间我们根本不想管你在干嘛,想睡就睡,想吃就吃。自己安排时间。其实这也还是与上一条的原则一样。
每个人的每一块时间价值不是相等生产力的。所以你应该去找出自己什么时候高产,什么时候应该去开会。
举个例子来说,你知道你什么时间去工作,工作成果能够 X3,什么时候不适合工作,勉强工作只有0.5。你就应该把黄金工作时间都排在 X3 那一区。 唯一需要注意的是,虽然我们尊重每个人的时间。工作还是:得准时在换手时间交。不能造成其他人困扰。可以 AFK(away from keyboard),但是要知道怎么联系、怎么换手。
4. 自己设定期望
你在被动接受任务模式?还是主动设计任务模式?在家工作与在办公室上班,我认为最大的一点不同,在于主控权。
在办公室上班时,除非你有高超的工作技巧,或者是你的职位特殊。多半时候,几乎大多数工作者属于「被动模式」。也就是你的一天行程是被其他人设定的,比如有人会指派你工作、请你帮忙接手一些事、你需要等待上家给你半完成品,以进行下一行程的加工。
但是在家上班的好处,我认为最大的好处,是你可以掌握「你今天的大目标与进度」。而且,在远距工作时,你也必须这么做,否则会累死!
多数人切换到远距工作模式会容易 burnout 的原因,多半在于还处于被动接受任务模式。于是他得花上很多精力去 check 人家还需要我干什么。
- 花在催别人做好没。
- 花在等别人给我稿件。
- 花在跟别人沟通。
相反的,如果你身在远距模式,应该反过来用使用主动模式。什么是「主动设计任务模式」?也就是今天的一开始,首要任务不是 check mail,而是先对自己设定一个大目标。然后再将可能挡住自己的任务一早就拆出去给别人,然后再检查别人需要你配合什么。如此一来,你就可以控制整天的节奏,而非被无休止的打断耗掉所有精力。
一个实际的诀窍如下。
我每天早晨一进办公室,就会 Review 我昨天 Standup Meeting 的 Note,确定
- 我昨天做了什么?
- 我昨天遇到了什么困难?
- 我今天想要请别人帮我处理什么困难?
- 我今天认为重要的任务是什么?确认完毕,才会去开始接收别人对我的请求。
善用以上这四个技巧,我想你的在家工作生活会顺遂许多!

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